تسعى مجموعة طيران الإمارات لتوظيف 17,300 شخص ضمن حملتها العالمية الجديدة لاكتشاف واستقطاب المواهب، والتي تشمل 350 وظيفة مختلفة. وستنظم المجموعة أكثر من 2,100 يوم مفتوح وفعالية توظيف في 150 مدينة حول العالم، من بينها المغرب، من أجل استقطاب طيارين، مهندسين، خبراء في تكنولوجيا المعلومات، وأطقم ضيافة جوية خلال هذا العام.
تشمل المناصب المعروضة جميع الوظائف والعمليات التابعة لطيران الإمارات – أكبر وأربح شركة طيران دولية في العالم – بالإضافة إلى شركة dnata، المتخصصة في خدمات الطيران والسفر عالمياً.
من المتوقع توظيف مئات الأشخاص في مجالات مختلفة مثل: الفرق التجارية، خدمة العملاء، الخدمات الأرضية، التموين، تقنية المعلومات، الموارد البشرية، والمالية. وتعتزم dnata توظيف أكثر من 4,000 متخصص في الشحن، التموين، والخدمات الأرضية.
الوظائف المعروضة حالياً على موقع طيران الإمارات تشمل:
-
قائد طائرة
-
مساعد طيار
-
مضيفات ومضيفين جويين
-
مناصب هندسية وإدارية
كم يتقاضى الطيارون في طيران الإمارات؟
للانضمام مباشرة كقائد طائرة (Direct Entry Captain) على طائرات A350 أو A380، يجب أن يمتلك المتقدم خبرة لا تقل عن 7,000 ساعة طيران فعلي (Multi-crew, Multi-engine – لا تُحتسب ساعات المحاكاة).
-
الراتب السنوي المعفى من الضرائب:
481,200 درهم إماراتي (حوالي 40,100 درهم شهرياً، أي ما يعادل 131,000 دولار أمريكي سنوياً) -
الامتيازات:
-
سكن مجاني مع المرافق
-
بدل تعليم لثلاثة أطفال:
-
52,250 درهم للابتدائي
-
79,750 درهم للثانوي
-
-
مكافأة سنوية حسب أداء الشركة
-
42 يوم إجازة سنوية
-
تذاكر سفر سنوية
-
بطاقة “Platinum Emirates” بامتيازات خاصة
-
هل ترغب في العمل كمضيف/ـة جوي/ـة؟
المتطلبات:
-
سنة واحدة على الأقل من الخبرة في الضيافة أو خدمة العملاء
-
سلوك إيجابي وقدرة عالية على التواصل في بيئات متعددة الثقافات
-
شهادة الثانوية العامة على الأقل
-
إتقان اللغة الإنجليزية (لغة إضافية تعتبر ميزة)
-
الطول الأدنى: 160 سم
-
القدرة على الوصول إلى ارتفاع 212 سم (بالوقوف على رؤوس الأصابع)
-
عدم وجود وشوم مرئية عند ارتداء الزي الرسمي
الراتب الشهري المتوقع لموظفي الضيافة الجوية:
-
راتب أساسي: 4,430 درهم
-
أجر عن ساعات الطيران: 63.75 درهم للساعة (بمعدل 80 إلى 100 ساعة شهرياً)
-
متوسط الراتب الشهري الإجمالي: حوالي 10,170 درهم
أكثر من 3.7 مليون طلب توظيف سنوياً
تُعد طيران الإمارات من أكثر الجهات استقطاباً للكفاءات في الإمارات والعالم. في السنة المالية الماضية، تلقت المجموعة أكثر من 3.7 مليون طلب توظيف عبر مختلف إداراتها، مستفيدة من سمعتها العالمية، رواتبها المعفاة من الضرائب، مزاياها العائلية، وبرامجها التدريبية الرائدة.
المزايا للموظفين المقيمين في دبي تشمل:
-
المشاركة في أرباح الشركة
-
تأمين صحي وتأمين على الحياة شامل
-
تذاكر طيران (للإجازات، المناسبات، وبأسعار مخفضة للموظف وعائلته وأصدقائه)
-
بطاقات خصم في مئات المتاجر والمطاعم والفنادق ومرافق الترفيه
